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职场点金：我们工作到底为了什么（HP大中华区总裁孙振耀退休感言） |
| 运行环境： Win9x/NT/2000/XP/2003 |
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文件大小： 787 K |
| 软件等级： ★★★ |
软件类别： 国产软件 |
| 开 发 商： OE Fan |
软件语言： 英文 |
| 相关链接： 资源演示地址 资源注册地址 |
软件属性： 荐 |
下载次数： 本日：1 本周：2
本月：2 总计：1566 |
授权方式： 免费版 |
| 解压密码：www.oefan.com |
| 软件添加： 审核:admin 录入:admin |
添加时间： 2016/11/14 20:51:53 |
| 我有个有趣的观察，外企公司多的是25-35岁的白领，40岁以上的员工很少，二三十岁的外企员工是意气风发的，但外企公司40岁附近的经理人是很尴尬的。我见过的40岁附近的外企经理人大多在一直跳槽，最后大多跳到民企，比方说，唐骏。外企员工的成功很大程度上是公司的成功，并非个人的成功，西门子的确比国美大，但并不代表西门子中国经理比国美的老板强，甚至可以说差得很远。而进外企的人往往并不能很早理解这一点，把自己的成功90％归功于自己的能力，实际上，外企公司随便换个中国区总经理并不会给业绩带来什么了不起的影响。 |
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